Danny
Mullenders
Coming up: mijn boek “Laat je niet kiezen”
𝐔𝐏𝐃𝐀𝐓𝐄: het boek gaat nu naar de drukker – lanceermoment 16 juni 2022!
Afgelopen jaren heb ik als ontwikkel- en organisatie psycholoog bij AC&T Consulting de meest fascinerende gesprekken gevoerd. Vooral met assessment deelnemers, coachees en opdrachtgevers. In ieder gesprek was er wel iets om te leren, voor zowel mij als waarschijnlijk ook de deelnemer.
Mijn social media posts voor LinkedIn, Facebook en Twitter zijn nu samengebracht in een toegankelijk, leesbaar inspiratieboek.
Dit boek laat je meekijken door de bril van de psycholoog, en wat die zoal beleeft in zijn gesprekken.
De vraag die centraal staat: neem jij eigen regie of laat je je de dingen overkomen?
Of het nou gaat om mensen met een Moeder Theresa complex, om medewerkers met narcistische trekken of om het vallen en opstaan van experts die leidinggevende willen worden: dit boek is er voor iedereen die meer plezier en voldoening uit werk wil halen op een manier die ontspannen, zingevend én effectief is.
En dan maakt het helemaal niet uit of je nou HR manager, medewerker, leidinggevende, directeur of bestuurder bent.
Het boek gaat nu naar de drukker! En 16 juni ligt Laat je niet kiezen in de boekhandels en is online via o.m. managementboek.nl te bestellen.
Het boek nu als eerste bestellen? Dat kan!
Bestel je één los exemplaar:
1. Voldoe € 21,50 met Tikkie: https://tikkie.me/pay/3id4mchnm72ov3aub2o0;
2. Stuur je naam en adres naar info@dannymullenders.nl.
Wil je meer boeken bestellen (voor jezelf, vrienden of collega’s: geweldig 
!):
Stuur een mail naar info@dannymullenders.nl, met je naam, adres, mobiel nummer en aantal te bestellen boeken. Je ontvangt dan een betaalverzoek.
In beide gevallen ontvang je rond 20 juni je boekbestelling via managementboek.nl. Zij verzorgen de verzending en de factuur.
Op de hoogte blijven via mijn nieuwsbrief? Dat kan via https://lnkd.in/eAdG6kJV
Heb je nog andere opmerkingen of vragen? Vul dan onderstaand contactformulier in!
+16.000 volgers op LinkedIn
Coming up: mijn boek
“Laat je niet kiezen”
𝐔𝐏𝐃𝐀𝐓𝐄: het boek gaat nu naar de drukker – lanceermoment 16 juni 2022!
Afgelopen jaren heb ik als ontwikkel- en organisatie psycholoog bij AC&T Consulting de meest fascinerende gesprekken gevoerd. Vooral met assessment deelnemers, coachees en opdrachtgevers. In ieder gesprek was er wel iets om te leren, voor zowel mij als waarschijnlijk ook de deelnemer.
Mijn social media posts voor LinkedIn, Facebook en Twitter zijn nu samengebracht in een toegankelijk, leesbaar inspiratieboek.
Dit boek laat je meekijken door de bril van de psycholoog, en wat die zoal beleeft in zijn gesprekken.
De vraag die centraal staat: neem jij eigen regie of laat je je de dingen overkomen?
Of het nou gaat om mensen met een Moeder Theresa complex, om medewerkers met narcistische trekken of om het vallen en opstaan van experts die leidinggevende willen worden: dit boek is er voor iedereen die meer plezier en voldoening uit werk wil halen op een manier die ontspannen, zingevend én effectief is.
En dan maakt het helemaal niet uit of je nou HR manager, medewerker, leidinggevende, directeur of bestuurder bent.
Het boek gaat nu naar de drukker! En 16 juni ligt Laat je niet kiezen in de boekhandels en is online via o.m. managementboek.nl te bestellen.
Het boek nu als eerste bestellen? Dat kan!
Bestel je één los exemplaar:
1. Voldoe € 21,50 met Tikkie: https://tikkie.me/pay/3id4mchnm72ov3aub2o0;
2. Stuur je naam en adres naar info@dannymullenders.nl.
Wil je meer boeken bestellen (voor jezelf, vrienden of collega’s: geweldig !):
Stuur een mail naar info@dannymullenders.nl, met je naam, adres, mobiel nummer en aantal te bestellen boeken. Je ontvangt dan een betaalverzoek.
In beide gevallen ontvang je rond 20 juni je boekbestelling via managementboek.nl. Zij verzorgen de verzending en de factuur.
Op de hoogte blijven via mijn nieuwsbrief? Dat kan via https://lnkd.in/eAdG6kJV
+ 16.000 volgers op LinkedIn
Danny Mullenders
Expert in gedrag, ontwikkeling
en verandering.
Heb je een vraag voor me? Stel hem hieronder:
Wat anderen over mij zeggen
Vanaf het moment dat ik de drempel over stapte voelde ik mij op het gemak. Vriendelijke en behulpzame medewerkers, duidelijke uitleg van de dag, geen vraag was te veel.
Zijn kennis en kunde waren duidelijk gedurende het gesprek maar het zachte toch professioneler manier hoe hij aan het gesprek vorm gaf, heeft me echt indruk op mij gemaakt.
Onlangs heb ik een aantal afspraken gehad bij Danny om inzicht te krijgen in mijn kwaliteiten, ontwikkel punten en voorkeuren, gericht op de arbeidsmarkt.
Wat ik zo mooi vind aan zijn manier van denken en doen is zijn open mind: oprecht nieuwsgierig, fris, onderzoekend, blanco. Hij staat altijd open voor nieuwe inzichten en durft de inzichten van gisteren ter discussie te stellen.
Ik heb Danny leren kennen als een empathische, doortastende en gedreven professional met een heldere en realistische kijk op mijn ontwikkelpotentieel. De loopbaangesprekken die ik met Danny gevoerd heb waren uitermate nuttig. Danny was bijzonder goed in staat om tijdens de gesprekken enerzijds te praten, te reflecteren en te anticiperen op het ‘hier en nu’ maar tevens om inzichten over te brengen met betrekking tot de ingevulde vragenlijsten.
Als je echt “een goeie” coach nodig hebt, schakel dan Danny Mullenders en zijn bureau AC&T hiervoor in. Hij kwam op mij meteen als een zeer sociaal ingesteld en sympathieke man over.
Danny is een fijn mens, die professionaliteit en compassie met zijn medemens in een gezond evenwicht toont in zijn handelen. En dat ook nog op een heel intelligente wijze, intelligent zowel in het rationele, als in het sociaal-emotionele en spirituele.
Na ruim een jaar van personal coaching ken ik Danny als een sympathieke en doortastende coach. De praktische aanpak en de oprechte interesse die Danny heeft, maakte het coaching traject een ervaring waar ik elke keer opnieuw naar uitkeek. Zowel op zelfinzicht, persoonsniveau, communicatie en taakaanpak ben ik flink gegroeid.
Danny is bijzonder goed in staat om de juiste vraag te achterhalen en samen te definiëren. Vervolgens kiest hij de juiste methode en aanpak om tot een goed resultaat te komen.
Om mijn kansen op de arbeidsmarkt te vergroten, heb ik Danny gevraagd mij een loopbaanadvies te geven. Ik voelde mij direct op mijn gemak en vertrouwd genoeg om open te communiceren.
Ik ben bij Danny geweest voor het NL leert door coachingstraject. Na een nogal vervelend jaar op werk kreeg ik hier de ruimte om te vertellen hoe ik dat heb ervaren. Ik heb mezelf terug kunnen vinden, mijn sterke punten weer leren kennen en ik heb meer sturing gekregen waardoor ik weer vooruit kan kijken in mijn zoektocht naar mijn volgende baan. Een waardevolle ervaring dus!
Afgelopen jaar bij Danny een coaching traject mogen volgen gericht op mijn persoonlijke ontwikkeling. Danny wist mij steeds goed te begeleiden en uitdagen hierin.
In deze masterclass bespreek ik het onderwerp motiveren. Hoe motiveer je iemand? Wat maakt een goeie motivator? Na bespreken van een stuk theorie ga ik met de participanten in discussie en geef ik een aantal praktische tips.
Over de expert die leidinggevende werd
Er was eens een expert die leidinggevende werd Het cliché: experts kijken voornamelijk door een inhoudelijke bril. Zij combineren feiten en constateringen, er wordt dikwijls binair gedacht. Rationaliteit
“Al jouw posts op Linkedin, zijn die samen niet een boek?”
"Al jouw posts op Linkedin, zijn die samen niet een boek?" Met die vraag begon mijn schrijfreis. Met medereiziger Tjomme Reeringh . Ik was gegrepen door de vraag en beantwoorde ‘m intuïtief
Mijn verhaal
Van nature ben ik nieuwsgierig, een spons zou je kunnen zeggen. Ik wil weten hoe dingen in elkaar zitten.
Basisvraag daarbij is ‘waarom’ doen mensen wat ze doen?’. Mijn psychologische en economische kennis gebruik ik om gedrag te duiden. En mijn dagelijkse ervaringen binnen assessment, coaching en training zijn de toets.
Deze site bundelt mijn posts en artikelen, geeft zicht op waar ik mijn ideeën vandaag haal en biedt informatie over waarmee ik je kan helpen.
Veel plezier. Laat je inspireren!
Mijn verhaal
Van nature ben ik nieuwsgierig, een spons zou je kunnen zeggen. Ik wil weten hoe dingen in elkaar zitten.
Basisvraag daarbij is ‘waarom’ doen mensen wat ze doen?’. Mijn psychologische en economische kennis gebruik ik om gedrag te duiden. En mijn dagelijkse ervaringen binnen assessment, coaching en training zijn de toets.
Deze site bundelt mijn posts en artikelen, geeft zicht op waar ik mijn ideeën vandaag haal en biedt informatie over waarmee ik je kan helpen.
Veel plezier. Laat je inspireren!
