Teamcoaching

Bij coaching denk je misschien aan één-op-één gesprekken. Toch kan ook voor groepen en afdelingen coaching erg waardevol zijn: noem het team coaching. De dynamiek en onderliggende patronen van een team, en daarmee het optimaal op elkaar afgestemd samenwerken, worden door team coaching meer inzichtelijk en effectiever.

Doel & resultaat teamcoaching

Samen met mijn AC&T collega’s ondersteun ik teams in hun ontwikkelproces. De team-specifieke situatie en doelstellingen bepalen uiteindelijk de duur, aanpak en inzet van methodieken en tools. Centraal staat het samen ervaringsgerichte leren: handelen, daar met elkaar op reflecteren en dit koppelen aan de gestelde doelen. Het gebeurt altijd interactief, op basis van hetgeen zich in het hier-en-nu voordoet. Zo worden teamleden zich bewust van hun gedrag en overtuigingen en kunnen ze alternatief gedrag en samenwerkingsmanieren ontwikkelen.

Danny Mullenders

Kan ik je team coaching vraag persoonlijk beantwoord? Neem dan contact op.

Contact